官方招聘渠道(最推荐)
这是获取最新、最准确招聘信息的首选方式。

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官方招聘网站/公众号
- 微信公众号“北京第一物业招聘”: 这是最直接、最及时的渠道,他们会定期发布最新的职位招聘信息、宣讲会通知和公司动态,您可以在微信中直接搜索“北京第一物业招聘”并关注。
- 北京第一物业官网: 访问北京第一物业的官方网站,通常在网站的底部或导航栏中会有“加入我们”、“人才招聘”等栏目,点击即可查看所有在招职位。
- 官方招聘App/小程序: 一些大型企业会开发自己的招聘App或微信小程序,您可以在微信小程序中搜索“北京第一物业”或相关关键词。
招聘平台 北京第一物业也主流的招聘平台上发布信息,您可以在以下平台搜索“北京第一物业”并设置职位订阅,以便第一时间收到更新。
- 智联招聘
- 前程无忧
- BOSS直聘
- 猎聘 (通常针对中高端或稀缺岗位)
- 拉勾网 (主要针对互联网、科技类岗位,物业公司也常有相关职位)
常见招聘岗位类型
北京第一物业作为大型物业公司,招聘岗位种类繁多,主要可以分为以下几大类:
职能管理类

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- 岗位举例:人力资源专员/经理、行政专员/经理、财务专员/经理、法务专员、市场策划、品牌推广等。
- 工作地点:通常位于公司总部(北京朝阳区)或各区域分公司。
项目运营类(核心业务)
- 岗位举例:
- 项目经理/管家:全面负责一个物业项目的日常运营、客户关系、团队管理和品质提升。
- 客户服务专员/管家:负责处理业主的报事报修、投诉建议、费用催缴、社区文化活动等。
- 工程维修员/工程师:负责小区公共设施设备(如电梯、消防、供水供电系统)的日常巡检、维修和保养。
- 秩序维护员/保安:负责小区的安保巡逻、车辆管理、消防安全和突发事件处理。
- 环境维护员/保洁:负责公共区域的清洁、垃圾清运和绿化养护。
- 工作地点:分布在北京各个具体的住宅或商业项目。
专业技术类
- 岗位举例:
- IT工程师/专员:负责公司内部系统(如ERP、智慧物业平台)的维护和开发。
- 智能化工程师:负责智慧社区、智能安防系统的运维和管理。
- 采购专员:负责物资、设备的采购工作。
- 品质专员:负责对各项目的服务质量进行检查、评估和督导。
市场拓展类
- 岗位举例:市场拓展经理/专员、招投标专员。
- :负责寻找新的物业项目(如住宅、写字楼、产业园等)并进行投标,以扩大公司的管理面积。
招聘流程与要求
一般招聘流程:

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- 网申/投递简历:通过官方渠道或招聘平台提交个人简历。
- 简历筛选:HR筛选符合岗位要求的简历。
- 笔试/测评:部分技术或管理岗位可能会有专业知识笔试或性格、能力测评。
- 面试:通常为1-3轮,可能包括HR初面、业务部门复试、高管终面。
- 背景调查:对拟录用候选人进行工作履历、学历等背景核实。
- 发放Offer:通过后,发送录用通知书。
- 入职体检与办理:体检合格后,办理正式入职手续。
通用任职要求:
- 学历:大专及以上学历为主,管理或技术岗位要求本科或更高。
- 经验:相关行业工作经验,尤其是有知名物业公司背景者优先。
- 技能:熟练使用Office办公软件,具备良好的沟通协调能力、客户服务意识和团队合作精神。
- 素质:责任心强、有亲和力、能承受一定的工作压力。
简单总结与建议
- 首选渠道:关注“北京第一物业招聘”微信公众号,这是信息最集中的地方。
- 关键词搜索:在招聘平台搜索时,可以使用“北京第一物业”、“物业”、“管家”、“工程”、“客服”等关键词。
- 明确方向:根据自己的专业背景和职业规划,确定感兴趣的岗位类别(是做一线项目运营,还是后台职能支持)。
- 准备简历:针对心仪的岗位,突出自己的相关经验和技能,例如在简历中强调“客户满意度”、“项目团队管理经验”、“设备维保经验”等。
希望这些信息对您有帮助!祝您求职顺利!
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